SIULM

Sindacato Unitario Lavoratori Militari

Notizie

DA SEMPRE VICINI AI CARABINIERI DEL RUOLO FORESTALE

La Scrivente APCSM SIULM Carabinieri, si è sempre fatta portavoce delle numerose segnalazioni che sono pervenute da parte di Carabinieri del Ruolo Forestale, abbiamo evidenziato piu’ volte che nel passaggio di assorbimento nell’Arma dei Carabinieri c’è stata una sistematica eliminazione di tutti gli istituti che erano precipui nell’ex Corpo Forestale dello Stato, ad esempio la settimana corta prevista nelle stazioni forestali è stata immediatamente abolita subito dopo il transito, la flessibilità dell’orario di ingresso al lavoro è stata anch’essa abolita, i buoni pasto che prima del transito per usufruirne avevano regole meno stringenti sono stati resi difficili da percepire, le indennità di comando sono state eliminate, ultimo ma non ultimo il voler eliminare l’indennità di Alta Montagna.

Tutto questo è stato avvallato prima dalla rappresentanza militare e poi dalla maggior parte delle APCSM, che al posto di fare come avrebbe fatto qualunque rappresentante dei militari, cioè, combattere per estendere anche agli altri carabinieri i vari istituti conquistati nell’ex Corpo Forestale dello Stato, hanno fatto esattamente l’opposto, cioè, togliere i diritti ai Forestali.

Il Siulm Interforze sez. Carabinieri ricorda che le varie APCSM hanno il mandato dai propri iscritti affinché vengano tutelati i diritti dei lavoratori militari e combattere affinchè tali diritti vengano ampliati.

Noi del Siulm Interforze sez. Carabinieri siamo per la parità di trattamento di tutti i lavoratori, chiediamo che TUTTI i trattamenti economici vengano erogati equamente a tutto il personale dagli Ufficiali ai Carabinieri semplici, compresi i buoni pasto. I due euro circa per turno sopra i 700 metri sono poco più di un caffè che offriamo ai colleghi che operano in ambienti estremi. È giusto che chiunque operi al disopra dei 700 metri prenda le stesse indennità, ma la Forestale è una specialità, e sarebbe parimenti giusto che venisse trattata come le altre specialità, con abbigliamento e mezzi adeguati al servizio da svolgere.

LA SEGRETERIA NAZIONE DEL SIULM INTERFORZE sez. CARABINIERI, chiede con forza che non venga abolita l’indennità di Alta Montagna, ed invita tutte le varie APCSM a tutelare il personale in modo indistinto combattendo affinché non venga abolito nessuna indennità ed anzi ampliare le stesse a tutti i carabinieri.

Bari, 15 ottobre 2024

Il Segretario Generale Siulm Interforze sez. Carabinieri

(Dott. Giuseppe Rifino)

 

 

Se vuoi informazioni riguardo le nostre convenzioni, la nostra assistenza e tutela legale, se vuoi metterti in gioco diventando un Dirigente di questa associazione, non esitare a contattarmi al 327.6221183 (Giuseppe Rifino).

 

Unitevi a noi… Dalla parte del collega sempre!

www.siulm.it


Il Sindacato Unitario Lavoratori Militari (SI.U.L.M.) è un Associazione Professionale a Carattere Sindacale tra Militari (A.P.C.S. M.) InterForze riconosciuta e iscritta al nr. 18 dell’Albo del Ministero del Difesa. Noi siamo un organismo di riferimento per la tutela dei diritti del personale con le “stellette”, nati nel 2018 dalla brillante idea di 15 Militari appartenenti all’Esercito Italiano, all’ Aeronautica Militare ed all’Arma dei Carabinieri. L’abrogazione della norma sul divieto di costituire associazioni ha spinto questo gruppo di pionieri, animanti dalla sensibilità e dal senso di prodigalità nei confronti dei colleghi in difficoltà e precari, a staccarsi dalle vecchie logiche della rappresentanza militare. per abbracciare il nuovo credo: “Tutelati Sempre”.

PROPOSTA DI MOBILITÀ SOSTENIBILE E PARCHEGGI PRESSO LA BASE NAVALE DI LA SPEZIA

Direttivo Nazionale della Marina Militare

Comunicato Stampa

 Proposta di Mobilità Sostenibile e Parcheggi presso la Base Navale di La Spezia

 

La Spezia, 11.10.2024 – L'associazione sindacale militare SIULM Marina ha presentato al Capo di Stato Maggiore della Marina proposte urgenti per affrontare le problematiche di mobilità e parcheggio nella base navale di La Spezia, in vista dell'arrivo della nave Trieste.


 

Problematiche Attuali:

Con l'arrivo della nave, il numero limitato di posti auto al molo Varicella diventerà insostenibile, causando disagi e compromettere l'efficienza operativa.


 

Proposte Avanzate:

Le proposte includono:

1. Aumento delle rastrelliere per biciclette.

2. Creazione di un servizio di bike sharing.

3. Accordi per car sharing.

4. Introduzione di un bus navetta con frequenze regolari.

5. Installazione di colonnine di ricarica per veicoli elettrici.


 

Sostenibilità e Finanziamento:

Queste iniziative non solo allevierebbero la pressione sui parcheggi, ma promuoverebbero una cultura della mobilità sostenibile. Le misure possono essere finanziate con i fondi del PNRR, migliorando le infrastrutture della base.

Conclusioni:

La SIULM Marina sottolinea l'urgenza di interventi tempestivi e collaborativi per garantire un ambiente di lavoro più efficiente e sostenibile, essenziale per il benessere del personale e la modernizzazione della base.


 

Per ulteriori informazioni:

Telefono: 3200461443

Email: marina@siulm.it


 

SEGRETERIA NAZIONALE MARINA

COMUNICAZIONE IMPORTANTE AI MEMBRI DELL'AERONAUTICA MILITARE

Il Sindacato Unitario Lavoratori Militari (SiULM) ha recentemente inviato una richiesta ufficiale al Capo di Stato Maggiore dell'Aeronautica Militare, Generale Luca Goretti, per l'avvio di tavoli tecnici dedicati a temi rilevanti per il personale militare. Questo passo si è reso necessario a seguito dell'incontro del 30 settembre scorso, durante il quale sono emerse diverse esigenze e priorità che riguardano il benessere e i diritti del personale.

Il SiULM, accogliendo con favore l'impegno del Generale Goretti a promuovere l'attività sindacale nei reparti dell'Aeronautica, ha evidenziato l'importanza di aprire un dialogo costruttivo su questioni specifiche. Tra i temi principali da discutere, sono stati individuati:

Relazioni sindacali interne all'Aeronautica;

Gestione degli alloggi di servizio;

Tutela della famiglia, in particolare in riferimento alla legge 104;

Regolamentazione dei turni di lavoro (h12/h24);

Questioni legate al MIM (Manifestazione d'Interesse alla movimentazione).


Questi argomenti sono considerati fondamentali per migliorare le condizioni di lavoro e il benessere delle famiglie dei militari. Il SiULM ha espresso fiducia nell'interesse del Capo di Stato Maggiore per avviare quanto prima questi incontri, al fine di risolvere le criticità e migliorare la qualità della vita lavorativa del personale rappresentato.

Ulteriori dettagli organizzativi sugli incontri verranno comunicati non appena disponibili.


Dott. Luigi Tesone,
Segretario Generale


SIULM - Sindacato Unitario Lavoratori Militari

Sede legale: Via Divisione Julia, n°46 - 31036 Istrana (TV)

email :  segretariogeneraleinterforze@siulm.it

AERONAUTICA MILITARE: PROBLEMATICA CORRESPONSIONE LEGGE 86/2001 E DEL DPR 163/2002

Il SIULM comunica la propria disponibilità a fornire supporto amministrativo al personale volontario che, al termine del corso VSP e sergenti, viene trasferito a una nuova sede di servizio.

I dipartimenti tecnico-amministrativo e legale sono da tempo impegnati nello studio di situazioni specifiche che, secondo la normativa attuale, non permettono di includere il personale militare in questione tra i beneficiari della legge 86/2001 e del DPR 163/2002.

In questo contesto, con un impegno quotidiano e costante a favore del personale militare per la risoluzione di casi complessi, il SIULM invita chiunque lo ritenga necessario a presentare le proprie richieste per chiarire eventuali dubbi riguardanti le proprie esperienze.


SIULM - Sindacato Unitario Lavoratori Militari

Sede legale: Via Divisione Julia, n°46 - 31036 Istrana (TV)

email :  segretariogeneraleinterforze@siulm.it

SIULM A SUPPORTO DEI VINCITORI DI M.I.M.

l SiULM desidera informare tutti gli appartenenti all'Aeronautica Militare che Questo Sindacato (SiULM) si sta attivamente interessando della situazione riguardante oltre 120 colleghi dell'Aeronautica Militare, risultati vincitori della Manifestazione d'Interesse alla Movimentazione (M.I.M.), ma che non sono ancora stati trasferiti. Questa situazione, protrattasi da tempo, sta causando significativi disagi personali e familiari per molti di voi, che avevano già pianificato il loro trasferimento.

Il SiULM ha inviato una comunicazione ufficiale al Generale Goretti dello Stato Maggiore dell'Aeronautica, richiedendo un intervento urgente per sbloccare la situazione e dare priorità a coloro che hanno già ottenuto il parere favorevole per il trasferimento. Inoltre, abbiamo chiesto che vengano previste sostituzioni adeguate con il personale uscente dai vari corsi di formazione.

Qualora foste interessati, il SiULM mette a disposizione la propria consulenza gratuita per assistervi in questa delicata fase. La nostra organizzazione è pronta a supportarvi per garantire che i vostri diritti vengano rispettati e che i trasferimenti avvengano in tempi rapidi, minimizzando i disagi.

Per qualsiasi richiesta di chiarimento o supporto, non esitate a contattarci. Siamo qui per voi e ci impegniamo a fare tutto il possibile per risolvere questa incresciosa situazione.

Il Sindacato Unitario Lavoratori Militari (SiULM)


SIULM - Sindacato Unitario Lavoratori Militari

Sede legale: Via Divisione Julia, n°46 - 31036 Istrana (TV)

email :  segretariogeneraleinterforze@siulm.it